新疆龟兹矿业：安全为先开好局 奋战首季开门红

3月14日，笔者了解到，为深入贯彻落实全国两会精神，河南能源新疆公司龟兹矿业聚焦主责主业，狠抓责任落实，为矿井安全生产保驾护航，奋战首季“开门红”。

为严格落实“盯人、盯制度落实、盯隐患整改”三个盯守重点，该矿将井下带班制度、重点工程专盯制度、现场跟班制度、值班制度、包保制度、安全检查制度、隐患闭环整改制度等制度考核进一步细化、量化，动态更新“两个清单”，严格保证人员、时间和质量三到位。结合井下生产实际，该矿为跟班管理人员其量身定制一套“安全管理套餐”，分专业安排跟班管理人员到采掘头面、机电运输场所进行专盯，要求带班领导蹲点现场检查指导、收集问题，并及时帮助作业人员纠正不安全行为，让一线职工的安全操作技能得到快速提升。该矿时刻绷紧消防安全弦，重点做好变电所、空压机房、材料仓库等重点部位的消防安全管理，生活区严禁使用大功率电器，禁止私拉乱接，消防器材不能随意移动。结合实际，该矿组织机电科、保卫科、安环科积极开展“拉网式”隐患排查，解决32项安全隐患小问题，对检查出的问题和隐患，及时整改。此外，该矿全面推行安全清单制管理，在职工宿舍楼每个楼层设置兼职安全员，安全员每天在责任区域巡查，第一时间排查化解安全隐患，实现安全管控“无死角”。

在安全教育中，该矿通过悬挂横幅、张贴标语、实战演练等方式，增强职工应急防范意识。该矿积极拓展“线上+”宣传渠道，通过微信、QQ群、抖音等方式向全矿职工普及消防知识，累计发送信息300余条，真正做到把安全教育送到班组。同时，该矿开展“消防安全进家庭”活动，通过消防应急演练、技能培训以及消防安全公开课等形式，向全矿职工及家属详细讲解消防设备、火灾施救扑救技巧、逃生自救等多方面内容，提高他们第一时间科学自救、互救能力，在矿区营造浓厚的安全氛围。

此外，该矿对基层区队的安全管理方式不断推陈出新，创新推行区队班前会“每日三问”安全问答活动，通过正反向激励法，促进班组职工加强学习。利用班后会开展“安全回头看”活动，把当班发生的问题、处理的方法讲出来，从而起到一人经验、大家受益，互相警示、提醒的作用，让全员在反省中改正不足，提高安全执行力。此外，该矿结合近期安全工作重点，组织各科室业务骨干到各区队班组开展业务培训、督导、帮扶，解决安全生产工作中的难点、痛点、卡点等问题，进一步筑牢安全生产“防火墙”。对安全管理提出强化基层、基础、基本功建设的工作思路，建立了安全责任“倒查机制”，重点突出隐患整治和“回头看”，责任奖惩到人，确保整改不打折扣、不留死角、不走过场。该矿不间断组织“拉网式”、“全覆盖”隐患排查，狠反职工习惯性违章行为的同时，采取不定时间、不定地点的方式，加大管理人员安全履职、工作质量、领导带班、井口值班等制度落实的监督检查力度，让安全生产管理人员的作用得到最大发挥，确保第一季度各项目标任务顺利实现。（张昌胜）

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