山西省太原市小店区人武部：役前教育促规范 量化考评定精兵

为检验预定新兵综合素质，提升男义务兵征集质量，3月初，山西省太原市小店区人武部按照役前教育规范的程序方法，组织预定新兵展开以“抓教育强思想、抓规范强养成、抓训练强体魄”为主要内容的“三抓三强”教育活动，进一步打牢预定新兵思想基础、身体基础。

教育期间，为了切实把思想过硬、素质过硬、作风过硬的优秀青年输送到部队，小店区人武部严密组织了2023年上半年男义务兵综合素质量化考评。为做好此次考评工作，区征兵办研究制定了《2023年上半年男义务兵综合素质量化考评实施方案》，围绕学历层次、入伍意愿、倾斜政策、日常管理、理论笔试、体能考核、政治考核等7大项20小项，分别按权重赋分、量化考评，全面准确掌握了应征青年的综合素质，为审批定兵提供了依据。

考核期间，人武部纪委组织区本级、辖区高校和街办部分廉洁征兵监督员组成纪检组，对考核全程监督，并录像留存，考生现场签字确认成绩，确保考核考评公平公正、阳光公开。

“这次考核让我知道自己比别人差在哪里，就算走不了，也没有遗憾。”正在参加役前教育的赵晓彤说，“我会继续努力，下半年还会报名，穿上军装的梦想一定能实现！”

据了解，小店区以量化考评结果排名为依据，3月15日下午，圆满召开了军地联合定兵会，高标准完成了上半年兵员征集工作，其中99%为大学生，大学毕业生征集比例高达78%。

（图、文/太原市小店人武部 王军）