山西省稷山县纪委监委：探索丰富“党建+”内涵 激活纪检监察新引擎

近年来，山西省稷山县纪委监委按照中央、省、市纪委工作部署，聚焦纪检监察机关政治属性、政治使命、政治目标、政治追求，以党的政治建设为统领，以党支部为依托，找准党建与业务结合点，坚持党建工作与业务工作目标同向、部署同步、工作同力，以“党建+”工作模式，助推纪检监察工作高质量发展。

党建+学习，夯实履职之“基”。坚持并用好“第一党课”“第一重点”制度，建立常委会领学、分管领导带学、机关党委督学、党支部研学、党员干部自学“五学联动”机制，引导纪检监察干部明辨政治是非、保持政治定力、防范政治风险，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。同时，适时增加业务培训流程，由案管、审理、监督检查、审查调查等业务部室轮流牵头组织，将《中国共产党纪律处分条例》、《监察法实施条例》、文件起草、案件管理、监督检查、审查调查、案例剖析等纪检监察业务知识与每月主题党日活动相结合，按照“一月一主题，一月一学习”的原则，每月定制实用性学习课程清单，通过采取“集体+个人”“领学+自学”“研讨+交流”等方式，带动党员干部把理论学习、业务研讨和岗位职责结合起来，增强学习教育的针对性实效性，不断强化纪检监察干部履职能力。

党建+队伍，淬炼忠诚之“魂”。结合本地丰富的红色资源，定期组织年轻纪检监察干部集中开展红色研学活动，对符合入党条件且积极向党组织靠拢的同志进行“谈心谈话”，鼓励年轻干部积极向党组织靠拢。截至目前，委机关近三年新考录非党纪检监察干部已全部吸纳为入党积极分子，党员队伍进一步壮大。以制度管干部、带队伍，健全纪检监察干部日常管理机制，着力培优培强，探索实行“导师制”模式，输血式补齐短板弱项，有计划、有目的地把年轻党员干部放到监督执纪执法一线实训历练，为他们搭台子、压担子、架梯子，激励他们充分激发优势和潜能，干在实处、走在前列，快速成长为纪检监察工作的行家里手，激活纪检监察干部队伍“一池春水”，推动党建工作和人才培养同频共振、双促双赢。全体纪检监察干部通过“六个有之”照镜子、“五不问题”做透视、“八字要求”练铁军，深入开展自查自纠、问题整改，切实达到自我净化、自我革新的目的，拥抱对党绝对忠诚的政治本色。

党建+服务，把准方向之“舵”。以党建凝心聚力，不断丰富形式，积极开展各类主题活动，多措并举为纪检监察干部扬正气、稳驭舟、竞中流。组织全体纪检监察干部开展“赓续红色血脉 锻造纪检铁军”主题党日活动、“缅怀革命先烈 牢记初心使命”清明祭扫活动、“学先进比作为 讲奉献树形象”诵读活动、“守铁纪 铸铁军”警示教育活动、“廉心向党”颂红歌活动等，引导全县纪检监察干部追寻先辈足迹，追忆峥嵘岁月，践行初心使命，遵章守纪、履职尽责、奋发进取；借助“廉洁稷山”公众号，开设“铁‘稷’廉音”“‘青’廉有为”“铁‘稷’课堂”等专题栏目，党员干部化身诵读者、分享者、解读者，录制廉洁诗歌、廉洁小故事、纪法公开课等，导全体纪检监察干部修“廉”于心，植“廉”于行，拧紧思想“总开关”。开展“暖心家访”活动，与干部家属面对面谈心，深入了解干部，准确评价干部，把组织关爱送到每一名纪检监察干部家庭，以暖心励初心，以温馨提干劲，切实为纪检监察干部筑牢“清廉港湾”，进一步激发纪检监察干部清廉护航新动能。（来源：运城市稷山县纪委监委  高晓丽 冯莉）