近年来,逊克县宝山乡坚持党的全面领导,创新运用“加减乘除”工作法,系统构建权责清晰、服务高效、治理有序的基层治理新格局,为乡村振兴注入“红色动能”。

在“强基固本”上做加法,筑牢治理“硬堡垒”
加强组织覆盖,延伸治理“触角”。健全“乡—村—网格—党小组”体系,在全乡8个行政村设立11个网格、19个党小组,实现网格党组织全覆盖。通过明确网格党小组职责清单,建立定期走访、联动服务等运行机制,确保网格感知灵敏、响应及时、处置有力,切实将组织优势转化为治理效能。
加强骨干培育,建强治理“头雁”。实施村党组织带头人优化提升行动,注重从致富能手、返乡青年等群体中发展党员、培养后备力量。鼓励干部参与学历提升和技能培训,不断优化队伍结构、提升专业能力。实施“导师帮带”制度,由科级干部或经验丰富的村干部帮带年轻村干部,形成梯队培养格局。
加强阵地功能,打造治理“枢纽”。推进村级党群服务中心标准化建设,整合党务、村务、服务功能,打造“一站式”综合平台。打造宝山村县级党建示范点,持续丰富“多彩宝山党旗红”党建品牌内涵,充分发挥示范引领作用,使其真正成为凝聚群众、服务群众的“桥头堡”和“连心站”。

在“松绑减负”上做减法,提升服务“高效能”
减轻事务负担,为实干“腾出空间”。严格执行村级事务准入制度与挂牌标准。运用“四个体系”闭环落实机制,制定《宝山乡村“两委”干部岗位职责》《宝山乡村级干部管理暂行办法》,对村级任务责任到人,避免重复劳动和无效工作,切实为基层干部松绑减负,让干部有更多时间和精力服务群众、推动发展。
简化办事流程,让群众“少跑腿”。创新“大数据筛查+铁脚板上门”模式,通过数据比对主动发现困难群众并提供上门服务,制作“政策办理一张图”,推动“人找政策”向“政策找人”转。年初以来,已通过该模式上门办理低保、临时救助等事项49件,精准服务困难群众75人次。
减少矛盾上行,把纠纷“化解在基层”。坚持和发展新时代“枫桥经验”,打造品牌调解室,整合老党员、老干部等“人熟、地熟、情况熟”本土力量,建立下访走访机制,成功将绝大多数矛盾纠纷吸附化解在乡村层面,实现了“小事不出村、大事不出乡”,有效减少了矛盾上行,促进了邻里和睦与乡村和谐。

在“协同共治”上做乘法,汇聚治理“强合力”
发挥网格乘数效应,实现精细管理。深化“党建+网格+法治”模式,赋能网格员法治宣传与矛盾前端调解职能,使其从“信息员”升级为“法治员”。网格员今年开展面对面普法300余次,成功前端调处纠纷数十起,实现了从被动化解到主动发现、从单一调处到法治引领的能级跃升,产生了治理效能的“乘数”效应
借力数字智慧赋能,提升治理效能。推进“智慧党建”与“数字乡村”融合,在全乡关键点位布控37套监控,利用AI技术实现火情、区域入侵、车辆等的24小时自动监测预警。监控范围覆盖林区与重要河段,变“事后追踪”为“事前预警”,实现了“技防+人防”的高效结合,构筑起坚实的“数字防火墙”。
激发多元主体活力,构建共治格局。乡党委发挥“统揽全局、协调各方”的核心作用,搭建“党建引领+多元参与”的共治平台。推行“产业项目收益积分制奖补”,引导234户困难群众主动参与,户均增收1355元;发展“跑步鸡”等特色庭院经济,形成党组织引领、多方互动、活力倍增的治理发展新局面。

在“祛邪清障”上做除法,净化治理“生态圈”
清除作风积弊,树立清廉形象。持续加强党风廉政建设,严格执行全面从严治党相关规定,常态化开展廉政谈话和警示教育。严肃查处群众身边的不正之风和腐败问题,通过自查自纠共发现问题9个,落实为群众办实事13件,受益群众3651人次,切实维护群众利益,营造了风清气正的政治生态。
破除陈规陋习,培育文明乡风。发挥村规民约和红白理事会作用,开展移风易俗倡文明宣传。倡导文明祭扫,常态化整治人居环境。评选“好婆婆好媳妇”等典型,并利用传统节日组织“村晚”、棋牌赛等文体活动,丰富精神文化生活,营造健康向上氛围。
消除风险隐患,筑牢安全底线。聚焦安全生产、森林防火等重点领域,落实“党政同责”,乡党委研究安全生产工作6次,开展应急处突演练6次。发挥党员突击队先锋模范作用,排查整治风险隐患43处。加强关键时期值班值守,建立“网格发现、快速响应”的安全防线,全力守护人民群众生命财产安全,维护乡村的和谐稳定。
下一步,宝山乡将持续深化“加减乘除”工作法,将党建优势转化为治理效能,打造党建引领基层治理的“宝山样板”,为逊克县振兴发展贡献力量。
(中共逊克县委组织部 张佳莹)