夯实党建融合度 助企业健康发展

　　党建工作是企业发展的根和魂,是企业健康发展的思想保障和动力之源。面对新形势、新任务。加强国有企业党建工作,要把党建工作融入中心工作。融入应对危机,发挥企业党组织政治优势。融入决策部署,形成企业渡难关强大合力。健全组织体系,夯实服务基础。进一步提升党建工作的融合度,真正让党建融入中心工作大局中,引擎发展新速度,为企业发展提供坚强的思想政治保证。

　　一、融入应对危机,发挥企业党组织政治优势

　　企业要不断加强党的建设,铸造安全生产的坚强柱石,努力建设成为党和国家最可信赖的骨干力量。企业党建工作与安全生产和经营管理要同部署,同落实,同考核,形成融入中心抓党建,抓好党建促发展的党建工作新格局。要积极利用互联网+,推行电子党务,构建企业党建信息网络,提升党建工作水平,建成快捷实用的党务工作通道,减少环节,提高实效,更好服务和促进中心工作。坚持同心、同力、同向,是企业公司党委与中心工作实践中凝聚的共识。企业党委要充分发挥党员先锋模范作用,以中心工作为目标,充分发挥基层党支部战斗堡垒作用,多与职工群众沟通交流,把解决工作中的难题和职工群众面临的疑难杂症问题作为党建工作的重点。企业党委工作要和中心工作紧密融合,同安排,同部署同落实。要把提升工作成效作为检验党建工作的一把尺子,把构建和谐企业作为党建工作终极目标。时刻听党话,永远跟党走。深化党员责任区,党员示范田等活动,充分调动广大党员的工作的积极性和主动性,为企业发展建功立业,,为企业实现高质量发展拼搏出彩!

　　二、融入决策部署,形成企业发展强大合力

　　国有企业党组织参与到企业重大问题决策层,是保证党和国家的方针政策在企业的贯彻执行,有效发挥国有企业党组织政治核心作用的实现途径,从而推动国有企业发展战略沿着正确的方向前进,为各项工作任务的完成保驾护航。党建工作融入到国有企业管理决策层面,首先要在党政之间思想上相互认同,增进理解,容忍差异,形成两者之间相互依托、相互支持配合的默契,才能实现良性发展、持续发展。在实际工作中,企业党委始终把握总揽全局、协调各方的定位,教育引领广大党员干部把思想和行动统一到公司决策部署上来,为实现强管理保供应注入活动和动力。企业要坚持融入经济抓党建,抓好党建促发展,不断深化思想政治建设、组织建设、民主政治建设,扎实开展企业文化建设和评先进表彰劳模活动,充分发挥各级党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用,坚持引领方向,教育引导广大党员干部认清党建工作的重要意义,引领企业健康正确发展方向。

　　三、健全组织体系  夯实服务基础

　　企业发展,党建先行。企业党委要根据发展实际工作需要,明确提出创建服务型党组织活动。企业党委统一领导,政工部门统一牵头,其他部门协调配合,形成党政工团齐抓共管良好局面。着力构建全覆盖灵活高效的基层服务型党组织体系。要健全服务体系,形成区域化全覆盖的党组织体系。利用远程教育平台,微信群,QQ群等现代化传媒方式,及时将上级精神传达到每一位职工心中,使各项政策落地生根,要完善党内民主制度,群策群力定决策。加强厂务公开制度,接受职工群众监督。进一步强化人才建设,重点在生产骨干、专业技术人才和优秀青年中发展党员,提升党组织的凝聚力和战斗力。企业各级党组织和思想政治工作者必须要统一思想,提高政治站位,围绕中心发展任务,积极发挥思想政治工作作用,为企业发展加油助威。要上下同欲,真正做到党政工团集中精力抓发展,千方百计促发展。党建部门要多开展形势教育和宣传引导工作,要让干部群众看到企业发展的希望,增强干事创业的斗志。鼓励广大职工群众通过不断的奋斗和辛勤努力,过上幸福安康的美好生活。

　　(河南锦源建设有限公司   邸惠芳)