榆树岭煤矿:发挥劳模、技能能手引领示范作用

为进一步宣传劳模先进事迹、弘扬劳模精神，掀起全体职工“向劳模学习、向先进看齐、争当劳模、争做技术状元”的浓厚氛围。新疆公司榆树岭矿组织开展了“劳模上讲堂”宣讲活动。

劳动模范上讲堂讲安全课

“没有治理不了的瓦斯，只有监测不准的数据；没有卸不了压的瓦斯，只有打不到位的钻孔。”2月13日，榆树岭煤矿劳动模范李自晓在班前会上讲到。此次劳动模范上讲堂讲安全课活动，榆树岭煤矿充分利用班前会、班后会间隙，组织劳动模范进入各区队会议室，结合其岗位经验，与广大职工分享自身成长经历、工作经验与心得体会。劳模代表们用“接地气”的语言、感同身受的经历，在宣讲会现场，赢得了阵阵掌声。

榆树岭煤矿防突队职工赵小帅说道：“在以后的工作生活中，我会更加严格要求自己，努力做好自己的各项工作，向劳模学习，争取更大的进步。”宣讲结束后，广大职工纷纷表示受益匪浅，表示今后要以这次“劳模课堂”为契机，进一步提升自身专业技能，以劳模为榜样，立足本职岗位、踏实工作，为安全生产贡献自己的一份力量。

技能能手上讲堂做示范

在工会组织下，榆树岭煤矿“技术能手示范课”定期在安全培训中心实操基地开讲。活动以“增强操作技能，共享技术经验”为宗旨，组织来自瓦斯检查、瓦斯防突、矿山测量、钻机司机、综采机司机、综采维修电工、钳工专业的7名技术能手为讲师团队，通过“现场教学、事例分析、重点解读、经验交流”的授课形式，为听课职工传授专业技术知识，激发大家学知识、钻业务、比技能的热情。

“通过这次交流学习，不仅操作理论上有所提高，还提升了技能。”参加学习的开拓二队职工袁振广表示。“技能比武状元大讲堂”不仅为职工搭建了技能学习交流的平台，而且积极引导职工在干中学、学中干，充分营造比学赶超、向先进学习的浓厚学习氛围。充分发挥“技能比武状元”的业务专长、技能优势和“传帮带”作用，提高职工的业务技能和综合素质，进一步激发全体职工的积极性、主动性、创造性，形成“互学、互动、互助、互进”的良好示范带动效应。

多项举措提升职工综合素质

榆树岭煤矿还将采取多种形式提升职工技能水平，重视人才培养,积蓄发展力量。坚持“走出去”学习模式，组织专业人员到各地优秀煤矿单位参观交流学习，取长补短，积极学习生产新技术、管理新理念，理论与实践相结合，推动企业高质量发展；坚持“传帮带”团队精神，不仅在技术上教，把一流的专业技术传下去，更做到思想上和精神上的帮带，把先进代表精益求精、刻苦钻研的精神传承下去；坚持“常态化”开展教育学习，定期组织“大讲堂”活动，为青年职工成长的提供平台和载体，营造一种常态化的技能、经验交流学习氛围。（张吴）

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