基层治理要多下“化解”功夫

基层治理不是孤立、空洞的，而是融入一件件具体的基层事务中。基层治理始终坚持群众路线任何时候都不是一句空洞、抽象的政治口号，它体现在每一名党员干部日常工作的一言一行之中，关系到广大人民群众的切身利益。在基层工作中切实把矛盾解决在萌芽状态便需要广大基层干部多下“化解”功夫。

基层治理，始终将人民群众的利益摆在首位是基础。在基层工作中，要始终把人民群众的利益摆在首位，存在矛盾时一定要在 “化解”上下功夫。作为基层干部要勇挑“为民解难、为党分忧”的重担，知责于心，担责于身、履责于行，为推动新时代工作质量发展注入新活力。要保障人民群众诉求表达、利益协调、权益保障通道，要不断健全矛盾一站式、多元化解决机制，努力做到“小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交”。

基层治理，坚持和发展新时代“枫桥经验”是关键。永葆赤诚之心、拳拳之心、实干之心,切实把矛盾解决在萌芽状态、化解在基层，高标准、高质量、严要求推进矛盾调节中心体系建设，构建基层社会治理新格局，彰显新时代"枫桥经验"组织工作新作为，是广大基层干部需要努力和前进的方向。创新发展新时代枫桥经验，掌握为民之心，努力推动矛盾纠纷吸附基层、化解于萌芽、止步于诉前。立足实际，有效实现矛盾纠纷就地化解，做到矛盾问题发现在早、防范在先、处置在小。

加强和创新基层社会治理，就要始终把人民放在最高位置，与群众“零距离”接触、“心贴心”交流。重在“实打实”、忌讳“空对空”，广大基层干部要磨砺新时代“枫桥经验”，推进社会治理体系和治理能力现代化进程，不断努力提升社会治理效能，提升群众的获得感、幸福感、安全感。

（文/沧县黄递铺乡人民政府  李相成）