同发东周窑煤业公司以学促干强作风动真碰硬抓落实

深入贯彻中央八项规定精神学习教育开展以来，同发东周窑煤业公司党委牢牢把握学习教育目标要求，在实学上“做文章”，在实干上“下功夫”，将学习教育与中心工作深度融合，推动公司高质量发展。

多管齐下抓学习，筑牢思想根基。该公司党委将学习教育作为首要任务，成立专班制定方案，及时全面动员部署，形成了“专班统筹+共同落实+全员参与”的工作机制，扎实推动学习教育走深走实。严格落实“第一议题”制度，将学习教育深度融入日常工作，累计开展5次理论学习、160余次“三会一课”及主题党日，通过集中学习、警示教育、现场教学、研讨交流等方式，全力将理论学习成果转化为实际成效。

深入细致抓查改，破解发展难题。该公司党委坚持问题导向，刀刃向内查摆整改，对照中央八项规定精神及问题清单等，梳理出精文减会、厉行节约、基层减负等问题，建立“挂号销号”台账。在食堂用餐问题上，定期开展卫生检查和饭菜质量测评，推动食堂服务质量持续提升；在基层减负方面，将安全生产、经营管理、党的建设等多个主题会议合并召开，进一步精减会议数量，有效提高工作效率。

以学促干抓发展，彰显担当作为。该公司党委坚持开门教育，持续关注职工群众和基层急难愁盼，通过开展“四下基层”“五清楚、六必访、七必谈”等活动，班子成员带头深入基层调研，切实把职工的“点滴小事”当成“心中大事”，协调资源为职工群众办理了“两堂一舍”服务质量提升、安装浴室防滑垫、疏导厂区周边交通、为基层区队配备“救心丸”等实事5件、解难题2件，职工群众的获得感、幸福感、归属感全面增强。（季玉锋 沈晨）