英山烟草：“警示”+“谈心”筑牢安全责任防线

安全生产工作责任重大,在工作和生活中必须清醒地认识到影响和制约安全发展的问题和瓶颈依然存在,湖北省黄冈市英山县烟草专卖局(营销部)从源头出发,采取“警示”+“谈心”筑牢安全责任防线。

安全责任谈心全覆盖

“王主任,你作为综合办主任,安全管理的责任更加重大,在全局范围内要起到带头表率的作用,带头讲安全,带头履行责任,在县局安全管理中要切实按照规章制度,做好员工教育培训以及警示教育,将安全工作落实在日常。”县局主要负责人语重心长地对县局办公室主任开展安全谈心谈话。

英山烟草将警示工作做到更加深入,更加细致,在县局建立起了安全谈心谈话制度,每月开展一次安全事故警示教育会议,传达学习近期行业内外发生的安全事故典型案例,主要负责人要对中层干部开展一次谈话,分管领导要对分管部门负责人、重点岗位人员、相关方单位(人员)进行谈话提醒,部门负责人要对所属员工进行一次谈心谈话,确保安全生产严的基调、严的氛围、严的措施传达到基层一线。做到把别人的事故当成自己的事故,深刻汲取事故教训,确保警示教育全覆盖、不漏一人。

图为英山烟草召开警示教育和集体谈心谈话。杜莎  摄

安全警示教育全方位

当前安全生产工作面临的形势越来越严峻,要求越来越严格,责任越来越重大,压力前所未有,英山烟草针对安全意识不强、安全技能不熟、应急避险能力不足等情形,针对性开展教育培训。

首先是树牢“三个意识”,改善思想。通过教育培训进一步树牢政治意识、底线意识和紧迫意识,从政治高度讲安全,从底线意识守安全,从紧迫意识抓安全,死守安全红线,做实警示教育,精细安全管理,将安全落实在日常,贯穿在始终。进一步落实主体责任、领导责任、监管责任和岗位责任,从县局党组、中层干部到普通员工都要将责任扛在肩上,克服盲目乐观,安全风险意识不强的思想,在工作和生活中处处讲安全,时时讲安全。

其次是以班组为单位开展安全教育警示培训,第一时间关注上级安全工作要求,及时同市局安全部门沟通,时刻有将安全工作抓好抓细抓精,发布安全事故通报及安全警示,通过企业微信群,短信以及班组会,传导安全工作压力,树立安全责任心,并从多维度、多方面想办法进一步规范员工安全行为,从骑车是否佩戴安全头盔,是否系安全带,是否饮酒等方面进行全面督导,让安全成为每名员工的习惯,真正达到安全工作自律、工作安全自觉。

图为分管领导召开中转站安全督导会。杜莎  摄

最后,定期组织召开安全员培训会,适时组织人员参加全县消防安全大比武、安全知识竞赛等活动,不断增强安全技能和安全知识,将安全知识学习纳入每月主题党日活动中,每月进行安全文化专题学习,每人印发安全文化小册子,用安全文化的影响力潜移默化地转变员工的思想观念,使安全文化理念、安全价值观、安全行为规范深入人心。

安全工作,只有从思想上加以重视,才能规避行为上的不安全行为,“安全第一,预防为主”绝对不是只是一句口号,它关系到一个人的生命或一个企业的发展,乃是一个明确的指标,我们必须时刻紧蹦“安全”这根弦,视安全为已任,视责任于泰山,才能营造良好的安全生产环境,自身安全才能有保障,我们的家庭才会幸福美满,要巩固和提升安全整治成效,营造平安稳定的安全生产环境,为英山烟草高质量发展保驾护航。(杜莎)