新疆榆树岭煤矿：全力做好安全生产工作

　笔者在新疆榆树岭煤矿了解到，始终坚持安全是企业最大的效益，通过开展安全生产标准化创建、推进专项整治集中攻坚、深化“双重预防”体系建设、强化现场安全管理等工作，全力做好安全生产工作，助推企业高质量发展。

　　坚持重大灾害治理工作。在矿井瓦斯治理方面采用井下千米定向钻机和地面井瓦斯抽采技术相结合，投资2800余万建设井上下联合治理瓦斯项目，建成新疆自治区首家井上下联合治理瓦斯示范矿井，为安全生产奠定坚实基础;在水害治理方面，矿井严格按照“查全、探清、放净、验准”的四步工作法开展水害防治。采用物探+钻探方式探清采掘区域内水文地质情况，利用定向长钻孔，探放老空积水和火烧区积水，实现水害超前治理，消除水害威胁。

　　坚持科技创新，助力矿井安全生产。榆树岭煤矿成立了科研攻关领导小组，近年来，先后荣获自治区科技进步一等奖和二等奖各1项，荣获行业协会、学会科技进步奖8项;6项科学技术成果经鉴定达到国际先进和国际领先水平;累计申请专利57项，已授权30项，其中国家发明专利3项、国际发明专利1项;在核心期刊发表专业论文10余篇。通过不断的开展科技创新、技术革新，为企业的安全生产和健康发展提供了源源不断动力。

　　强化管理出效益。该公司深化班组管理机制，引领班组员工主动发现问题、解决问题，做到工作“有热情、有创新、有提高”激发员工的主观能动性。积极开展典型选树活动，发现、挖掘、弘扬基层班组员工身边的典型，用先进典型引领员工思潮，有效利用“工人先锋号”评选等载体，激发班组员工集体荣誉感。积极鼓励员工增强工作主动性，提高工作效率。

　　文化创建强氛围。矿井班组积极组织开展丰富多彩的工会活动，增强团队的向心力和凝聚力。注重发挥党员模范带头作用，积极引导职工提升工作能力，营造和谐的文化氛围，同时通过包保人员下一线，深入挖掘宣传身边的先进事迹，激发广大员工的干事热情，形成榆树岭煤矿发展的特色文化。加强职业道德建设，弘扬社会主义核心价值观，引导职工立足岗位、甘于奉献、敬业爱岗，健康文明、昂扬向上。榆树岭煤矿还积极加强文化软实力提升，工会积极搭建员工学习平台，充分利用职工学习室，购买专业类书籍，方便员工在工作之余进自主学习和自我提升，有效激发员工的学习热情。加强建设提素质。该矿建立了班组长选拔考核激励机制，通过民主评选，推荐等方式，做好班组长竞选工作，促进班组和谐发展，打造和谐队伍，提高职工比学赶帮超的热情，多维度保证矿井更好发展。 (张鹏)