向“新”提“质”：滕州市支行三拳出击，为新质生产力蓄势赋能

今年以来,农发行滕州市支行认真贯彻落实上级行工作会议精神,坚守主责主业,打出三套组合拳,将党建引领与思想文化、乡村振兴、业务创新、队伍建设相融合,在思想上“充满电”,在精神上“补足钙”,在工作上“聚好力”,为实现跨越式高质量发展添能聚力。

一、打好“政策拳”,赋能发展新作为

该行以鲁班工匠精神的韧劲、时不待我的闯劲和只争朝夕的干劲,充分发挥政策性金融“当先导、补短板、逆周期”的作用,全力以赴跑出高质量发展加速度。坚守粮食主业,投放首批省级储备粮异地代储贷款0.31亿元,实现异地代储粮食1万吨,当好维护国家粮食安全“压舱石”;聚焦基础设施建设短板,投放2.5亿元支持农村路网和水利建设重点领域,增强河道的防洪排涝能力,提供就业岗位千余个,实现从业工人工资收入2.2亿元,切实将经济效益、社会效益和生态效益相统一;探索乡村振兴之路,投放农业生产资料贷款0.5亿元支持规模化水培花卉蔬菜生产销售,建设高效现代农业示范园,打造产业融合高地,绘就“新三农画卷”。

二、打好“攻坚拳”,赋能发展新突破

  该行始终秉承推动项目高质量发展,没有“旁观者”,没有“局外人”的一理念,凝聚全行发展合理。为切实解决非隐性债务优质项目源紧缺、项目储备不充足这一难题,该行召开决战五十天项目攻坚动员会,“全行一盘棋、上下一条心、拧成一股劲”,积极担当作为,齐心协力推动项目建设提速增效。成立项目攻坚办公室,搭建银企项目对接“高速通道”,明确项目关键性节点,责任到人、实时跟进,提升项目推进的便捷性、精准度和成功率。

   三、打好“融合拳”,赋能发展新动力

将文化传承与强党建正行风相结合,以传统促创新,以创新助发展,以发展振信心,以信心强担当,以担当践使命。组织年轻化,注入新鲜血液。该行领导班子换届后,以60后带90后,发挥年轻干部锐气、朝气、心气,让工作方法不断创新、让工作思路不断开阔、让工作氛围不断改善。学习常态化,严守纪律规矩。通过班子成员讲党课、原汁原味学党纪、青年员工谈体会,定期观看警示教育片等系统举措,坚持不懈在“消化、转化、深化”党的纪律建设上下功夫,不断推动党纪学习教育入心入脑、见行见效。载体多样化,激发工作活力。该行开展“走近‘科圣’墨子 感悟守正创新”主题党日活动,参观学习墨子“尚贤,尚同,兼爱,非攻,节用”等思想主张,把感悟体会转化业务发展的具体思路和务实举措。开展“五四精神传薪火 乡村振兴谱新篇”五四青年节主题活动,到滕州信华新格林高效现代农业示范园进行实地参观学习,详细了解项目目前的进展情况和下步建设计划,切实感受助力乡村振兴工作成果。(蒋梦超)