武汉东西湖烟草：锚定坐标协同发力 对标共建寻求跃升

　　革故鼎新，守常求变，近年来，为进一步提升企业核心竞争力，不断夯实管理基础，强化管理创新，武汉市东西湖区烟草专卖局（公司）积极与郑州中牟县局、青岛城阳区局开展对标共建交流活动。

　　在交流互鉴活动中，双方重点围绕党建建设、卷烟营销、专卖管理以及企业现代化管理等工作进行了深入探讨，通过共享资源、取优补劣促进共同进步，推动治理效能的提升，实现双方的互惠共赢。

　　同心同行，深化党建引领

　　东西湖区局坚持“资源共享、优势互补、协同发力”的共建原则，深化烟草商业企业在党建领域的交流与合作，推进党建引领共建，共谋未来发展蓝图。

　　“围绕中心抓党建、抓好党建促业务，扩宽党建广度就是有序扩大业务领域，加大党建力度就是优化构建业务格局，延伸党建深度就是提升业务服务质量，为此我们一定要抓实党建工作的‘点、线、面’，以点串线，以线带面。”在与中牟县局对标共建座谈会上，双方就党建工作达成了共识。

（图：座谈会上，双方就党建重点难点工作把脉开方）

　　为激活党建引领共建发展红色引擎，积极推进中心工作同党建的深入融合，在对标共建工作中，共建双方将打造支部特色党建品牌作为重要抓手。中牟县局分享其党建文化“红又专·满天星”品牌建设路径，探讨通过党建品牌发挥“群星闪耀，光彩夺目”的核心作用，推动实现“四强”目标。

　　东西湖区局（公司）积极吸收归纳中牟县局党建品牌建设经验，推动“红·心·梦”党建品牌进支部、进基层，组织开展多次专项活动，营造浓厚党建学习氛围，以党建品牌建设推动党建与业务的充分融合。

　　互学互促，深化互助学习

　　交流期间，共建双方以“看当前、谋长远、明思路”为主题召开座谈会，东西湖区局与青岛城阳区局互相学习借鉴对方亮点经验，吸收转化为适用于自身业务特点的工作机制，确保共建项目的成功推进。

　　在烟草专卖管理上，东西湖区局与城阳区局深入对比两地经济发展水平、烟草零售许可证管理、案件查处等数据，通过分析地区差异，寻找各自工作的关键突破点，并针对各自薄弱环节交换意见建议，分享大案要案查处经验，推动构建打击有力、管理有序的专卖监管体系。

　　在卷烟营销服务上，双方围绕上半年销售数据、客我关系等核心工作开展交流分享。为更直观地了解地区市场状况，城阳区局一行深入常青管理所（市场部）辖区参观加盟终端与优质现代终端，通过实地考察感受两地终端管理方式、格局构建的不同之处，为优化终端建设优化提供参考经验。

（图：共建单位参观辖区零售终端）

　　聚识聚智，深化协同攻关

　　东西湖区局深入贯彻“科学技术是第一生产力”的战略思想，通过技术创新、管理创新、改革创新，不断提升企业自主创新能力，提高企业管理水平、服务效率。

　　东西湖区局（公司）积极同兄弟单位交流分享创新改革经验，同时积极加强QC小组建设，抓紧构建质量信得过班组。

　　“通过骨干人员培训，QC小组建设，我们不仅能更好的面对解决专卖、营销两条战线所出现的新问题，还甩掉了陈旧方法，开拓了思维方式，充分提高队内活力、凝聚力。”QC小组成员指出。

　　下一步，东西湖区局（公司）将加紧质量信得过班组建设，并积极同兄弟单位交流分享建设经验，推动实现双方的互惠共赢。（朱潇、潘雨泉）