麻山区紧紧围绕实施农村基层干部领航乡村振兴素质提升行动有关要求部署,积极探索村党组织书记抓党建促乡村振兴素质能力提升的有效途径,通过在全区深入开展“村官比武”活动,打造比学赶超“赛马场”,推动村党组织书记在对标比武中找差距、补短板、抓落实,着力构建起村党组织书记会干、会说、会展示的体制机制,形成互学互鉴、竞相发展的党建引领乡村振兴新姿态。
科学界定比武内容。本着客观公正、注重实绩、实事求是的原则,村党组织书记突出抓党建促乡村振兴这一主题,以基层党建、产业发展、乡村治理、人居环境整治等特色亮点为主要内容,重点比组织强不强、比产业兴不兴、比治理好不好、比环境美不美,看党员先锋模范作用发挥是否充分、看乡村振兴思路是否有效、看村级集体经济收入是否有提高,看环境整治是否彻底,在“比”中检视工作成效、交流经验做法,互学互鉴、互促互进,充分展示村党组织书记抓党建促乡村振兴的经验做法和履职成效。
规范明确比武程序。现场观摩拉练。由区有关领导、乡镇领导班子成员、各村党组织书记等相关人员组成观摩团,实地察看全区16个村去年以来抓党建促乡村振兴工作开展情况,重点察看各村标准化党支部建设、产业项目、基层治理、人居环境整治等方面的工作业绩,听取各村党组织书记现场情况介绍。绩效评估。由乡镇领导班子成员、站办所长等中层以上领导干部结合工作实际,围绕比武重点工作内容,对16个村党组织进行绩效评估和综合考核排序,选出前8个村党组织进入演讲比武。演讲比武。召开全区“村官比武”大会,邀请16个村“两委”班子成员、“两代表一委员”参加,8名村党组织书记采取“上台演说+PPT 辅助演示”形式,阐述本村党建引领乡村振兴的特色做法、工作成效。村党组织书记以党建引领为统筹,围绕乡村振兴谈思路、集体经济亮清单、基层治理讲经验、环境整治晒成绩。乡镇党委书记现场对村党组织书记汇报演讲情况进行现场点评。
统一制定评价标准。按照“区级统筹、乡镇主抓”的原则,统一评价标准,统一进行监督考核。把村党组织书记比武各环节逐项细化,确定具体的分值,按照“现场观摩拉练、绩效评估、演讲比武”分别占30%、20%和50%的比例进行评价打分,排列位次。现场观摩拉练打分,由观摩团成员根据实地观摩情况,按照《观摩打分表》客观公正地打出分值;绩效评估打分,由乡镇中层以上领导人员结合平时工作掌握情况,围绕比武重点内容,对16个村党组织进行打分,根据得分情况,选出前8个村党组织进入演讲比武;演讲比武打分,由乡镇党政主要领导、组织、宣传、政法、社工、农业农村等11名部门主要负责同志担任评委,按照演讲比武评分标准,通过“一述一评”的方式,对8个村党组织书记汇报内容、现场效果等方面进行现场评分,进一步传导压力、激发动力。
严格落实激励机制。综合“现场观摩、绩效评估、演讲比武”三个环节成绩,确定“村官比武”最终结果。评出一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名,采取以奖代补方式,对获奖的村党组织给予资金奖励。强化结果运用,将“村官比武”结果与村党组织书记年终考核、各类评先评优等挂钩,对表现优秀、业绩突出的村党组织书记,在资金、项目、政策等方面予以倾斜支持。同时,做好广泛宣传展示,对村党组织书记抓党建促乡村振兴“村官比武”活动中表现突出、成绩显著的村党组织书记工作情况进行宣传报道,营造奋勇争先、真抓实干的浓厚氛围。
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