“2021年周村区教育体育工作将立足区位优势,聚焦全域融合,下好教育融合发展‘先手棋’,当好高质量发展‘排头兵’,大力推进‘1136’工程实施,咬定一个目标,围绕一条主线,突出三个重点,推进六项改革,统筹各类教育协调发展,全面打响活力多彩高质量周村教育体育品牌。”山东省淄博市周村区委教育工委常务副书记、区教育和体育局党组书记、局长安伟在接受采访时说。
在回应群众关切上“寻良方”,用情怀提升教育温度
教育要有态度,更要有“温度”。周村区坚持以人民为中心的教育发展理念,以人大专项工作评议为抓手,聚焦聚力抓落实,办好人民满意的教育。广泛邀请市民代表进校园看变化、提意见、议发展。切实聚焦教育领域痛点、堵点、难点,列出清单,建立台账,全力推动问题解决。同时,重视舆论引导,在周村电视台开办“教体之窗”栏目,在全区营造关心教育、重视教育、支持教育的良好舆论氛围。
以庆祝建党100周年为契机,周村区实施党支部规范建设提升行动,创新开展“党员自选志愿服务”项目,以菜单式管理推出9个方面的内容——包含结对帮扶学困生、开展课后服务、教师大家访等工作。通过“自助式”选择,常规化开展,以更有温度、更加立体的志愿服务,深耕教育沃土,释放党建效能。
在落实“校长陪餐制”工作上,周村区教育和体育局班子成员按照值班表,定期分赴各学校,陪学生就餐,并对学校食堂食品安全情况进行监督检查。对此,安伟表示,对教育工作要多一些换位思考。特别是要破解一些习以为常的难题,真心实意为学生服务,为家长排忧,让学生、家长感受到教育的温暖。
2020年,淄博大学城实验中学投入使用并与淄博六中顺利开展合作办学。2021年,周村区将加快周村一中、大学城实验小学、大学城实验幼儿园、中和街幼儿园等项目建设,在教育扩容提质上持续发力,不断满足群众上好学的愿望。
在教育评价改革上“出硬招”,用制度激发教育活力
教育评价改革事关教育发展方向,有什么样的评价指挥棒,就有什么样的办学导向。
针对影响和制约教育高质量发展的机制问题,今年,周村区积极深入推进6项改革,通过制度创新、流程再造,真正激发教师的工作活力和学校的办学活力。
突出发展性,注重差异性,推进学校发展性评价改革,制定《学校发展性评价方案》,突破“一把尺子”衡量学校的评价局限性,办好“规范+特色”教育,培养“全面+特长”学生。突出引领性,推进教师发展性评价改革,出台《教师发展性评价办法》,建立教师梯次发展机制,铺好专业发展“成长路”。突出同类学校的统一性,推进教师考核办法改革,修订完善《教师年度考核方案》,突出年度考核结果运用。突出公平性,推进职称评聘办法改革,实施教师专业技术岗位分级聘任,两年一聘,动态管理,真正构建“专业技术岗位能上能下,待遇能升能降”的教师职务聘任激励机制。突出实干实绩导向,推进绩效考核改革,增大绩效考核权重,拉大绩效考核差距,发挥绩效考核正向激励作用。突破“地域性”,推进城乡教师交流和教师培养机制改革。建立城乡教师双向交流机制,实现城乡联动,双向提升;与高校和科研院所合作,实施头雁计划、强基计划、雏鹰计划,实现3年千人培训目标,形成区域教师队伍梯次发展新格局,努力培养一批全国、省、市名师、名班主任、名校长。
“我们要从校长、教师、学校3个层面持续用力,引导校长做先进教育理念的倡导者,引导教师做科学教育方法的实践者,让学校成为优秀教育成果的展示者。同时,我们还要继续深耕家庭教育,引导家长做良好家风家教的示范者,最终形成服务学生全面发展的良好教育环境。”安伟说。
在高质量发展上“谋新招”,以创新渲染教育底色
“数据驱动学校‘四维’目标落地,助力学生学习质量全面提高。”这是4月2日周村区王村中学校长孟凡刚在周村区教育“1+1+N”创新项目立项评审会上就学校创新项目进行的汇报。持续3天的评审会,评委专家对来自全区各类学校党建类、教学类、其他类共计115项创新项目进行了立项评议。
2021年周村区紧紧围绕市、区落实突破年部署要求,确定以“创新突破年”为工作主线,印发了《周村区教育工作创新突破年实施意见》及《周村区教育工作创新突破年创新项目管理办法》,在全区学校开展“1+1+N”创新突破项目品牌创建工作。
“创新项目作为学校的一把手工程每三年一个周期,通过项目创新,我们要激发不同层次学校的办学积极性,在全区培养一批创新型学校和创新型校长、教师,最终形成千帆竞发、百舸争流、充满活力、多姿多彩的教育发展新局面。”周村区教育事业服务中心主任程卫东说。
与此同时,周村区主动作为积极参与“山东省智慧教育示范区”建设,以信息化赋能教育高质量发展。年初研究制定了《周村区教育信息化推进方案》,以信息化推动教育教学改革创新,大力提升校长信息化领导力、教师信息化素养,积极开展“网络双师”同步课堂教学和“云+端”智慧课堂实践研究,全面推进“自主、合作、探究、灵动”信息化高效课堂建设,以信息化教学改革为突破口,打造区域信息化教学品牌。
周村区还成立了学前教育发展研究中心,组建了推动学前教育整体发展的“智囊团”;周村区实验中学与淄博机电工程学校建立了职普融通发展共同体,实现了两校学生“双向流动”,拓宽了升学路径;围绕产业办专业,周村区积极打造职业教育创新发展高地,极大促进地区产业发展……抓创新不问“出身”,创新思维已经融入到周村各级各类教育的人才培养中
在体育强区建设上“亮实招”,以赛事点燃城市激情
连续13年举办全民健身节活动,连续10年举办全民健身运动会。八段锦、太极拳、居家健身,不断开启全民健身事业新模式……
周村区以强化各级各类社会体育组织建设为主线,每年开展星级单项体育协会(俱乐部)、“周村区示范性村、社区体育总会”评选活动,全区健身活动站点151个,各级社会体育指导员2300余人。以太极拳为例,全区经常参加太极拳运动老年人近5万人,现有教练员近800人,中老年太极拳骨干4000 余人。
多年来,周村区持续深化群体赛事“放管服”改革,出台扶持政策,激发体育社会组织举办和承办比赛的积极性。在疫情防控常态化形势下,2020年,举办了全国百城千村健身气功交流展示活动、市第六届老年人健身大会、“舞动金周村 奋进新时代”广场舞大赛、第六届职工运动会、全国跳绳联赛山东淄博站暨2020“跳动齐鲁”山东省跳绳锦标赛等一系列赛事活动。周村区还将继续发挥体育社会组织广泛联系群众的优势,组织各类线上线下健身活动,让全民健身事业持续迸发出新活力。
“我们将持续扩大全民健身场地供给,今年计划改扩建周村区全民健身广场,合理利用城市社区空间新建多功能运动场,打造‘青年夜跑’‘青年骑行’网红运动路线,规划青年时尚运动场所。近期,还将出台《周村区室外公共健身设施管理办法》,规范全区室外健身设施管护工作,进一步打造市民满意的健身环境。”安伟说。
文/淄博市周村区教育和体育局办公室主任 武杰 图/何晋祥