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北大荒集团黑龙江二九〇农场有限公司纪委“四个聚焦”提升监督质效

2023-12-07 来源:经济网   加入收藏

北大荒集团黑龙江二九〇农场有限公司纪委结合改革发展实际,充分发挥纪检日常监督作用,着力构建“领导班子、部门负责人、党员干部和普通职工”四个层级全面覆盖的管理监督机制,切实提高监督效能。

一是聚焦“关键少数”,做好对“一把手”和领导班子的监督。严格监督“一把手”和领导班子执行全面从严治党主体责任制度、民主集中制度、集体领导制度、党内请示报告制度、“一岗双责”制度和党委会、民主生活会等,督促党委班子成员及党委工作部门认真履行监督责任,全面落实党内监督制度,利用谈心谈话、调研座谈、听取汇报、参加会议等方式,加强对“一把手”和领导班子对党忠诚、践行党的性质宗旨情况的监督,继续营造“一把手”和班子成员“重视监督、接受监督、支持监督”的良好监督氛围,党委、纪委、班子成员同向同行,积极探索破解“同级监督”难题。

二是聚焦“关键环节”,紧盯权利运行过程的监督。不断完善党委会列席监督制度,将涉及权力运行的“三重一大”事项,全部纳入列席监督范围,并明确纪委列席监督的程序方式、部门负责人、纪检干部和职工代表列席监督的轮值方式和列席监督的工作要求等,更好发挥纪检监督精准“探头”作用,完善权力制衡机制,紧盯关键环节和关键岗位权力行使情况,促使权力在阳光下运行。

三是聚焦“关键任务”,做深做实穿透式监督。积极协助党委履行全面从严治党主体责任,围绕集团战略部署和党委重点工作任务,聚焦“事前事中事后”监督全过程,坚持事后追踪问效,聚焦资金集中的重点项目,制定穿透式监督工作方案,成立监督工作小组,直击现场开展监督,以排查项目运行的规范性为抓手,查找项目建设全过程中的廉洁风险点,确保各项决策任务落地见效。

四是聚焦“关键手段”,建立全面协同监督机制。强化与公安、信访、审计、财务、工程建设、组织人事等部门协同监督工作,建立问题线索移送机制,采取横向监督联动,紧盯业务审批、项目管理、资金管理、干部选拔、集中采购等决策执行环节中的关键权力运用,着力做好权力集中、资金密集、资源富集部门和业务的条线监督任务清单,以网格化、全覆盖的监督体系,为实现高质量发展提供坚强保障。

(文、图/北大荒集团黑龙江二九〇农场有限公司 丁鹏 高明珠 武寿泉)

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